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主題: 縣長與縣屬機關單位業務暨員工座談會之建議 | |
作者: 真真假假 < > | 發表時間: 2009-12-30 |
欣聞新縣長要與縣屬機關單位業務暨員工座談會,表示縣長重視基層的聲音,但安排的時間卻不適當!現正值(到1月中)各單位結案時期,相信各單位都忙翻了,還要做簡報歡迎新縣長來,是不是時間該延後,對各單位都好呢? | |
作者: 高福泰 < > | 發表時間: 2009-12-30 |
真真假假網友你好: 你可能有沒在公司企業工作過,我知道這樣說是不禮貌的, 因為當我們主管要開會時,不論是要座談會或工作指示,基本上下屬必須將其他工作另做安排,預留會議時間,而不是主管要喬時間配合下屬,這是觀念問題,就效能而言,主管比下屬更忙。 以你的說法是建議主管用體恤的心情來對待下屬,也不能說是錯誤,我只是提出來給大家分享我的看法,有得罪處請見諒。 |
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作者: 平安喜樂 < > | 發表時間: 2009-12-30 |
幕僚單位應可就縣長行程及各機關單位的業務狀況做更妥適的安排 | |
作者: 平安喜樂 < > | 發表時間: 2009-12-30 |
高福泰 wrote: 樓主發文的感覺,應該是非常期待縣長的到來,卻因為時間上安排感到難過,而不是覺得主管不體恤下屬。 |
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