話説回來也夠厲害的！酬庸的觸角既然延伸到馬酒公司的廠長及股長，耐人尋味？「用人唯才 適才適所」只是口號？聽聽就好勿當真嘿...？
倘若一個機關或公司行號其內部制度朝令夕改，談何績效？在說違反權責之規定其人事任命應屬無效的？有關單位也應主動介入調查？其人事任命程序及資格是否符合相關規定？還是利用職權變相搞人事酬庸？馬祖加油！
馬祖酒廠實業有限公司美其名為縣營事業單位，其實其幕後所有權力都是來自於…楊掌門人，全盤操控所有高層人事，包括酒廠董事會任命權、董事長及總經理提名權。
年底選戰之煙硝味已濃濃瀰漫，諸多以往承諾，再不兌現勢必流失更多選票，加上前陣子馬資網 馬祖酒廠金字塔端人物…的情緒管控 一文激起鄉親巨大迴響，造成楊氏掌門及酒廠高層諸多困擾，或多或少影響到楊掌門人，連任之路更見崎嶇更佈滿荊棘。
該人事異動想必是經過掌門人授意或默許，如再依程序九月份送交董事會核准，已接近大選，更會落人口實，是故採釜底抽薪之計，強度關山，因此陳為奉承上意、戴罪立功，楊、陳聯手自作主張挑戰董事會權責，(依權責劃分表，股長以上任命均報董事會核定)本次中階主管任命，陳總為討好上位，不經程序以總經理之名，發佈主管任命人令，挑戰及藐視董事會之權責，甘願作隻白老鼠自我犧牲報答楊氏知遇之恩，胡作非為之動機實不為奇。
棄車保帥之動機，無異利用本事件，博得掌門人青睞換取總經理寶座之堅如磐石、屹立不搖。
如若董事會無視本事件之發展，諸公無異議不予追究，試問董事會諸公顏面何在？董事會功能何在？與其董事會功能不彰，不如自行辭職解散，免惹人貽笑話柄！
更重要是首開先例，爾後總經理獨行獨斷權限更無限上綱，想必董事會更無敝屣！更大的陰謀是等於董事會默許賦于總經理生殺大權，凡日後員工若有不聽使喚、未能體察上意、逢迎拍馬或不配合陳總個人意志辦事者及陳總認為未能順從者，終將難保日後使用任意手段，記過、調職或開除不順從之員工，如此不是將馬酒公司視為囊中物，而更加為所欲為！
因此謹告酒廠事業單位員工同仁，自求多福、明哲保身為上策！