連江就業服務站站長林寶霞與馬祖區勞保局聯合前往莒光指揮部，辦理屆退官兵就業法規宣導活動。（圖：連江就業服務站提供）
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【記者曹重偉�南竿報導】連江就業服務站前進營區，此次由站長林寶霞會同馬祖區勞保辦事處主任郭世博，前往莒光指揮部辦理屆退官兵就業及青年就業讚宣導，安排就業促進說明及相關求職注意事項，現場也協助屆退弟兄提早填寫求職表，讓屆退官兵能順利進入職場；就服站表示，今年已於莒光指揮部辦理2場次，宣導人數達130人，而莒指部弟兄所填寫之求職表，該站已將相關資料彙整後送台灣各轄區，為地區軍民提供更主動、更優質的服務。
投資青年，就是投資未來！現今世界各國都將解決青年就業問題列為政府的優先議題，協助青年朋友儲備職場動能，讓未來就業更具亮點。勞委會職訓局除持續加強辦理一般就業服務措施外，更針對青年就業服務資源，配合青年之就業服務需求，今年推動「青年就業讚計畫」並於各公立就業服務站設立「青年專櫃」，加強辦理青年之就業媒合、就業促進措施、就業諮詢及職業心理測驗等各項就業服務外，也擴大辦理青年專班訓練，以擴大青年訓練容量，提升青年工作技能。
馬祖因特殊地域，在地年輕人均赴台就學進而謀職，防區服役弟兄正值20至30歲年齡層，退伍後下一站目標即進入職場，首要思考即就業、繼續深造、增加職能訓練；就服站站長林寶霞為服務屆退官兵能順利進入職場，深入防區進行屆退官兵就業協助宣導，安排就業促進說明，內容包含求職管道知多少、如何善用個人優勢、寫一份亮麗的履歷、致勝的面試技巧、求職陷阱廣告、堅守七不原則、企業最重視的態度與能力、職場倫理及勞工保險局馬祖區辦事處主任郭世博，辦理屆退官兵勞工保險法令暨國民年金說明，現場屆退弟兄反應良好。
林寶霞鼓勵弟兄們退伍後，能儘早進入職場，降低待業徬徨期，減低父母擔憂，積極尋求自我目標；現場也協助屆退弟兄提早填寫求職表，依其工作意願彙整送各轄區，配合弟兄退伍之日，由各轄區就業服務站主動將工作機會訊息告知，使退伍弟兄能及早謀求一份穩定工作。